(2)报名方式：报名者携带相关材料现场报名。
(3)报名所需材料：身份证、学历证明(附学校出具的就业推荐表和就业协议)、教育电子报名记录表、学位证书、英语等级证书、计算机等级证书、各种奖励和荣誉证书、学校出具并盖章的每学期的学业成绩、其他能够证明个人相关能力水平的证明或材料。
考生在现场报名时将接受资格审查。提供的信息必须真实可靠。如有弄虚作假，经查不合格。
3.招聘方式：
招聘专家组由常山县卫生卫生局与纪检、人事组织等部门合作组成，采用“面对面面试”的量化评分方式，满分为100分，主要测试考生的语言表达能力、沟通协调能力、适应能力、专业基础知识及岗位所需的相关知识、注册岗位的认知程度、举止仪表等。
面试时间和地点，报名时通知。
4.确认合同
根据“面对面面试”量化评分得分，由高到低分确定专业要签约的目标，在规定时间内签订聘用协议；否则，将被视为自动放弃签约资格。对于已经签订合同的申请人，如果毕业后通过资格复试、体检、考核，则正式签订该机构的聘用合同，该机构具有正式编制。
相关阅读
标签： #常山县第三人民医院最新动态
